SSM（サムライ・セルフ・マネジメント）とは
レノンリーが開発した会議法をベースにして、
個人向けの「自律会議法」として制作したものです。
・志を引き出す
・志を目標化する
・目標を行動化し、管理する
この３つを主体としています。
「志」とは、あなたが生きる「目的」であり、存在意義・使命とも言えます。
「目的」とは追求するものであり、目的を追求する中でのマイルストーン「目標」が進捗状況を把握するために必要です。
「目標」とは達成するもの。
「志＝目的」から、オリジナルの方法で「目標」を設定していきます。
「大切な３つのこと」があります。
１．志:「自分軸を作る」
２．禮:「コミュニケーション能力を上げる」
３．行動:「行動を継続するために習慣化する」
大切な３つのことを実行ベースに落とし込むには、次の「５つの仕組み」が必要になります。
(1)志を引き出す
(2)志を共有する
(3)志を刻む・昇華する
(4)志を目標化する
(5)目標を達成するための行動を継続化（習慣化）する
「５つの仕組み」を体験していただくためのコンテンツが「ＳＳＭ」です。とともに、もうひとつの意味があります。
「Spirit Soul Mind」
あなた自身が、今どこで他者と関わっているか?を認識する
ためのコンテンツでもあります。
SSMで得られる成果
次に記載のものは、講座から得られている成果です。
・ありのままの自分や本来の自分を知る
・なりたい自分とそのための行動を明確化する
・自分がどのように社会貢献できるのかを知る
・自分の中のエネルギーを感じ、ブレない軸を持つ
・どんな仕事(志事)が本当にしたいのか?を見つける
・主体者であることに氣づき、行動化する
・チームビルディングが上手くできるようになる
・起こる事象・問題点を多様な視点から観て、解決に向けて主体的に行動する
・子供や家族との接し方が変わり、子育ての悩みが解決する
・オリジナルな才能や隠れた才能に氣づき、活かす
・行動管理の方法を理解し、自律することができる
・なぜ自分が生きているのか?存在意義を理解する